Ярославль. Работа
Работа в Ярославле. Раздел работа содержит постоянно обновляющийся банк вакансий Ярославля. Предложения предоставлены от прямых работодателей и кадровых агентств. Банк резюме Ярославля пополняется каждый день. Руководители легко могут подыскать себе сотрудников любого возраста, квалификации и образования.
|
|
|
|
Новые вакансии в Ярославле
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний » |
|
Территориальный менеджер по продажам в г.Ярославль , требуется
Вакансия № 1666 Опубликована 23.03.10 01:00 Просмотров 545
Условия работы |
| Зарплата: |
договорная |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Не менее 4 лет |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Крупная производственно-торговая компания (алкоголь) приглашает на работу Территориального менеджера (г. Ярославль): Обязанности: планирование и выполнение плана отгрузок от компании к дистрибьюторам постановка и выполнение планов по продажам на закрепленной территории контроль дебиторской задолженности составление и своевременное предоставление информации - отчетность контроль и проведение локальных и национальных промо – программ управление персоналом Требования: опыт работы в качестве территориального менеджера в западной компании FMCG, крупной российской компании-производителе опыт работы с компаниями - дистрибуторами Условия: высокий уровень заработной платы социальный пакет офис - г. Ярославль |
Контакты работодателя |
| Компания: |
Галакта
kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
Галакта |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Ярославля. Заполнить заявку » |
|
