Ярославль. Работа
Работа в Ярославле. Раздел работа содержит постоянно обновляющийся банк вакансий Ярославля. Предложения предоставлены от прямых работодателей и кадровых агентств. Банк резюме Ярославля пополняется каждый день. Руководители легко могут подыскать себе сотрудников любого возраста, квалификации и образования.
|
|
|
|
Новые вакансии в Ярославле
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний » |
|
Директор филиала , требуется
Вакансия № 4023 Опубликована 10.08.10 19:00 Просмотров 1061
Условия работы |
| Зарплата: |
договорная |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Можно без опыта |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Компания АСБ-Рейтинг (дистрибьютор посуды и хозяйственных товаров для дома) объявляет об открытии вакансии директора филиала в г.Ярославль. Обязанности: Администрирование‚ планирование‚ контроль и обеспечение основных бизнес-процессов филиала в рамках утверждённой стратегии развития Компании. В подчинении склад‚ бухгалтерия, торговые представители. Поддержание эффективных связей с клиентами‚ местными органами самоуправления‚ прочими контрагентами. Обеспечение выполнения планов продаж и прихода денежных средств. Разработка и использование эффективных систем продвижения продукции на территории: мерчендайзинг‚ организация и проведение промомероприятий. Задачи: Выведение филиала на плановые показатели по доходной части (оборот‚ приход денежных средств‚ дебиторская задолженность). Исполнение бюджета расходов. Расширение клиентской базы на вверенной территории‚ налаживание эффективного взаимодействия с клиентами. Требования: Высшее образование (экономика и управление желательно) ПК - уверенный пользователь. Опыт личных продаж в сегменте FMCG‚ опыт руководства отделом продаж от 2-х лет. Обязателен опыт работы с сетевым ритейлом Ярославля и Ярославской области. Опыт вхождения к новому клиенту. Навыки ведения переговоров на уровне первых лиц. Опыт развития территорий: поддержание имеющихся клиентов‚ поиск новых‚ оценка перспективных направлений в рамках заданного территориального участка. Наличие налаженных связей с контролирующими органами‚ органами местной власти. Опыт управления персоналом в условиях изменений. Опыт управления основными ресурсами: Самостоятельный расчет показателей доходных и расходных частей. Принятие решений и управление данными процессами. Наличие собственного автомобиля‚ права категории В. Готовность к командировкам по региону и ненормированному рабочему дню. Высокая стрессоустойчивость и самоорганизация‚ стратегическое мышление и аналитические способности. Условия: Уровень дохода по результатам собеседования в зависимости от уровня квалификации кандидата. |
Контакты работодателя |
| Компания: |
АСБ-Рейтинг-Центр, ЗАО
kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
АСБ-Рейтинг-Центр, ЗАО |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Ярославля. Заполнить заявку » |
|
