Ярославль. Работа
Работа в Ярославле. Раздел работа содержит постоянно обновляющийся банк вакансий Ярославля. Предложения предоставлены от прямых работодателей и кадровых агентств. Банк резюме Ярославля пополняется каждый день. Руководители легко могут подыскать себе сотрудников любого возраста, квалификации и образования.
|
|
|
|
Новые вакансии в Ярославле
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний »
|
|
Региональный координатор , требуется
Вакансия № 4489 Опубликована 02.09.10 11:00 Просмотров 703
Условия работы |
Зарплата: |
от 25000 руб. в месяц |
График работы: |
Полная занятость |
Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
Возраст: |
от 18 до 60 лет |
Пол: |
Не важно |
Образование: |
Не важно |
Иностранный язык: |
Не важно |
Опыт работы: |
Можно без опыта |
Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Обязанности: организация работы в регионе организация и управление эффективной работой мерчандайзеров (набор, обучение, планирование работы) отбор мерчандайзеров оперативный контроль и оценка работы мерчандайзеров контроль оформления документации мерчандайзеров, находящихся в подчинении подготовка отчетной документации подготовка фотоотчетов Требования: пол мужской, возраст от 25-35 лет образование высшее опыт работы в торговле от 2 лет (на аналогичной должности) уверенный пользователь ПК (пакет MS Office) умение управлять сотрудниками на удаленном расстоянии умение работать с большим объемом информации наличие автомобиля свободный выход в Интернет Условия: график работы 5/2 оформление по ТК РФ, полный соц. пакет компенсация ГСМ, интернет, канцелярия |
Контакты работодателя |
Компания: |
NST kazan.hh.ru
|
Контактное лицо: |
NST |
Телефон: |
Не указано |
E-mail: |
Не указано |
ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Ярославля. Заполнить заявку »
|
|